Também foram conquistados vale-alimentação em dobro no Natal e pagamento do saldo de banco de horas em dois ciclos.

Terminou nesta sexta-feira, 1º de novembro, em Catalão, a negociação da data-base 2024/2025 da Mitsubishi. O Sindicato dos Metalúrgicos de Catalão (SIMECAT) iniciou a Campanha Salarial, com o slogan “CATITU FORA DA MANADA É PAPÁ DE ONÇA,” em setembro. Após várias rodadas de discussão com a direção da empresa, os trabalhadores aprovaram a proposta apresentada em assembleia.

O SIMECAT conseguiu um abono de R$ 3.000,00, o dobro do conquistado na última Campanha Salarial, que será pago no dia 8 de novembro de 2024. O reajuste salarial foi baseado na inflação, mais aumento real, chegando a 4,5%, com início a partir de 1º de janeiro de 2025.

O sindicato também conquistou acréscimo de 7,5% no vale-alimentação, que passará de R$ 800,00 para R$ 860,00, a partir da recarga de novembro, e garantiu que no dia 20 de dezembro o valor será em dobro, totalizando R$ 1.720,00.

Outro item aprovado foi a manutenção do banco de horas, com a chamada “super tabela,” com início em 1º de novembro de 2024 e encerramento em 31 de outubro de 2025. O pagamento do saldo positivo de horas será em dois ciclos: o primeiro em 30 de abril de 2025 e o segundo em 31 de outubro de 2025. Também foi acordada a garantia dos postos de trabalho ativos até 30 de abril de 2025.

Carlos Albino, presidente do SIMECAT, avaliou a negociação como positiva, afirmando que os trabalhadores entenderam a dificuldade do sindicato na mesa de negociação, uma vez que, neste ano, a Mitsubishi fabricou o mesmo número de veículos do ano passado. Segundo o sindicalista, a mobilização nas assembleias e a confiança do trabalhador no SIMECAT foram essenciais.

“Diante da atual realidade da Mitsubishi, conseguimos uma vitória importante. O esforço do trabalhador foi reconhecido. Ele tem estado aqui aos sábados e até aos domingos ajudando a empresa. Então, nada mais justo que atender aos nossos pedidos e valorizar os trabalhadores,” enfatizou o presidente do SIMECAT.

Para Albino, uma das maiores conquistas foi a estabilidade de empregos, especialmente devido à paralisação da fábrica de motores a partir de janeiro de 2025. O motor do novo modelo UT, que será produzido, vem montado, ao contrário do veículo SU, que é feito do zero. Por essa razão, havia a preocupação do sindicato sobre a possibilidade de demissão de cerca de 100 trabalhadores.

“Essa mudança afetará a fábrica de motores e áreas na produção, logística e outros departamentos. A linha do antigo modelo SU, no body shop, também será interrompida. A esperança é que a UT entre em fase de nacionalização de peças, com a fábrica de motores voltando a funcionar, já que hoje 99,5% das peças são importadas. Por isso, lutamos muito para que a empresa concordasse com a estabilidade até abril de 2025, e graças a Deus conseguimos,” concluiu.

Em relação aos descontos, conforme aprovado em assembleia realizada no início das negociações e referendado na aprovação da proposta final, será descontado 10% do valor do abono para o SIMECAT, sem direito de oposição. O trabalhador associado não terá esse desconto, e, se houver, o valor será devolvido imediatamente.

Em relação à contribuição negocial, o desconto será de 8%, sendo 1% ao mês, com direito à oposição durante sete dias úteis a partir do dia 1º de cada mês. Os sócios também não pagarão esse desconto, apenas o valor da filiação ao sindicato, de R$ 40 mensais, e, se houver desconto, será devolvido imediatamente.

Por: Lara Cristina Alves – Assessoria de Imprensa SIMECAT